Personeel gezocht
Wil je de wervingsstrategie die voor jou het beste werkt? Zoek je een werving en selectiebureau met veel ervaring in recruitment, selectie en communicatie met de arbeidsmarkt? Wil je weten wat marktconforme arbeidsvoorwaarden zijn die aan medewerkers in jouw sector worden geboden?
Wij denken mee over noodzakelijke competenties, functievereisten en de beste wervingsstrategie. Wij begeleiden de gesprekken met potentiële kandidaten en onderhouden een goed contact met ze. Onze aanpak maakt de kans op de beste match zo groot mogelijk.
De voordelen op een rij:
- door onze lange ervaring weten we wat de benodigde competenties per functie zijn;
- we weten wat de motieven van mensen om van baan te wisselen zijn en spelen daar op in;
- van gerichte search tot een communicatiecampagne op de arbeidsmarkt die staat als een huis, we weten wat we doen;
- kennis, ervaring en netwerk in jouw business, dus snel de beste kandidaten;
- gratis kandidatendatabase beschikbaar, ze zijn snel beschikbaar;
- onze persoonlijke en professionele aanpak geeft vertrouwen. Samen werkt!
“Na telefonisch contact heeft Job mij tijdens de eerst kennismaking stevig bevraagd, waar ik open eerlijke directe en mijn geval positieve feedback op kreeg, dat is fijn. Vervolgens heeft Job mij geïntroduceerd bij een bedrijf en dat bleek in 1x raak. Ik ben heel blij met mijn nieuwe werkgever en werkzaamheden. Ik kan mijzelf hier volop ontwikkelen, erg veel leren in een actieve/dynamische omgeving, precies wat ik zocht!”
“Vooraf heb ik goede gesprekken gevoerd met Job. Alles was transparant en eerlijk, gericht op mijn wensen. Tijdens het gesprek bij Opti-flor merkte ik dat er een goede band is en dat ze op de beoordeling van Job vertrouwen. Daardoor voelde het gesprek vanaf het begin af aan zinvol.”
“Ik kende MovetoCatch al, maar ik had geen aanleiding om van baan te wisselen. Tot het moment dat ik dat wel had. Na een uitgebreid gesprek met Job ontving ik de eerste vacature. Eerst dacht ik, dit is niet voor mij. Tot ik de vacature meer op me in liet werken. Job had juist goed geluisterd en een uitstekende suggestie gedaan!”
“De werkwijze vanuit MovetoCatch was heel positief. Net even meer diepgang, een paar stappen extra. Dat heeft mij geholpen in mijn eigen proces en in de gesprekken. Daardoor ben ik op een plek terecht gekomen waar ik een echte uitdaging heb, waar ik lol in heb. Precies wat ik zocht.”
“Het proces ging supersnel! Na 1 gesprek met Job zat ik snel aan tafel met EFP International. Het contact met Patricia en Job was prettig, ze konden snel schakelen. Zonder de hulp van MovetoCatch was ik nooit bij zo’n mooi bedrijf als EFP International terecht gekomen.”
“Nadat we eerst telefonisch gesproken hadden, kon ik snel persoonlijk aan tafel vertellen wat voor mij belangrijk was en waar ik naar op zoek was. Job kwam al snel met verschillende suggesties en heeft vervolgens ook snel gesprekken voor me geregeld bij de betreffende bedrijven. Hij hield nauw contact met mij en bleef betrokken. Inmiddels ben ik lekker aan het werk.”
“MovetoCatch is een professioneel Werving en Selectiebureau, zowel in hun uitingen als in de betrokkenheid van Job en Patricia. Zij hebben voor mij een goede selectie gemaakt van bedrijven waar ik op gesprek ben geweest en hebben mij geholpen aan een nieuwe uitdagende baan. Ze zaten dicht op mijn sollicitatieproces, zijn oprecht geïnteresseerd en denken zowel met de klant als de kandidaat mee. Kort omschreven: Super gedaan!”
“Job heeft mij goed geholpen bij mijn oriëntatie. Hij is betrokken, onderzoekend, motiveert mij, werkt planmatig met je toe naar een doel.”
“Ik vond de samenwerking heel fijn. Gedurende het proces werd er goed contact werd gehouden. Hun netwerk aan bedrijven is enorm en deze bedrijven kennen ze ook heel goed. Waar ik nu terecht gekomen ben had ik van tevoren niet verwacht, maar past heel goed. Fantastisch dat jullie mij deze suggestie hebben gedaan, waar ik nu m’n tijd, energie en capaciteiten in kwijt kan.”
“Job en Patricia zijn een fantastisch team. Ze zitten erbovenop, helpen je heel goed bij je oriëntatie op de arbeidsmarkt en ondersteunen je actief in aanloop naar de gesprekken die je met bedrijven voert.”
“Tijdens de kennismaking werden erg goede vragen gesteld. Vervolgens kreeg ik meerdere functie- en werkgeversuggesties die bij mijn wensen en ambities aansluiten.”
“Ik ben erg blij met de service van MovetoCatch. Gedurende het proces gaven ze regelmatig updates, ik was altijd op de hoogte. Met de hulp van Patricia heb ik de baan gevonden waar ik naar opzoek was. Ze was de schakel tussen mij en het bedrijf waar ik nu werk. Ik ga weer met plezier naar mijn werk toe.”
“Na kennismaking met Job ben ik eerst bij enkele bedrijven een kop koffie gaan drinken om te proeven of er een mogelijke match in zat. Vervolgens zijn we het daadwerkelijke sollicitatieproces ingegaan, waarbij job er soms bij zat: dat was echt een meerwaarde. Job gaf ruimte om na te denken, was goed bereikbaar en kritisch. Zonder Job had ik nu mijn huidige job niet gehad. “
”Er werd niet alleen naar praktische zaken gevraagd, maar ook juist persoonlijk als: wat vind je leuk, waar ben je goed en wat zou je willen doen. Er is goed geluisterd en na de kennismaking zijn er twee passende suggesties gedaan waaruit ik uiteindelijk twee goede voorstellen heb gekregen.”
”MovetoCatch is professioneel. Ze zijn geïnteresseerd en ze geven goede begeleiding. Zowel voor, tijdens als na de start in mijn nieuw baan. Ze hebben mij echt het juiste advies gegeven.”
“Job heeft mij veel werk uit handen genomen. Door gezamenlijk een voorselectie te maken en bedrijven actief te benaderen hebben we het proces zeer efficiënt doorlopen. Ik ben overtuigd dat ik mezelf weer kan ontwikkelen en misschien wel het verschil kan maken bij Technokas!”
“De begeleiding, ondersteuning en nazorg vanuit MovetoCatch vond ik erg positief! Ze waren rustig, ter zake, kundig en lieten het qua proces helemaal bij mij. Tussentijds werd er initiatief getoond om even contact op te nemen over de gesprekken en hoe verdere zaken zouden verlopen.”
” I really appreciated the involvement of MovetoCatch. I am still working on my Dutch, but this was no problem in assisting me in finding a job”
Een effectief werving- en selectieproces
Ons werving en selectieproces is persoonlijk en effectief. Je doorloopt het hele proces samen met jouw vaste contactpersoon.
- Opstellen vacature- en bedrijfsschets
- Plaatsen van vacature op diverse vacaturesites, social media en eigen website
- Werven en selecteren van kandidaten
- Kennismakingsgesprek en vervolggesprek(ken)
- Aanbod en indiensttreding
Geheimhouding
Wij gaan vertrouwelijk om met je bedrijfsinformatie. Het benaderen van medewerkers die in jouw business actief zijn en nu bij concurrerende bedrijven werken doen we alleen als je daar toestemming voor geeft.
Vanuit MovetoCatch benaderen we geen medewerkers van bedrijven die opdrachtgever zijn van MovetoCatch. Lees voor meer informatie onze privacyverklaring.