Ondernemende Productieleider – Peoplemanager
- Westland
- Ervaren
- Planten
- People skills
WAT HOUDT HET IN?
Functie
Heb jij een scherp oog voor processen? Zie jij altijd mogelijkheden hoe dingen soepeler, efficiënter of logischer kunnen? Weet jij daarbij teamgeest te creëren, medewerkers te inspireren, hen mee te nemen in ‘samen slimmer en beter’? Kom dan kennismaken, een kop koffie drinken en maak met één van je aanstaande collega’s een rondgang door het bedrijf. Misschien de plek waar jij binnenkort samen met jouw team acteert! Voor de locatie Design van Opti-flor zoekt MovetoCatch een
Ondernemende Productieleider – Peoplemanager
Verhogen van kwaliteit, procesoptimalisatie, vakmanschap en teamgeest.
Bekijk hier de videoportretten voor een indruk van de medewerkers en het bedrijf
WAT GA JE DOEN?
Opdracht
Met z’n drieën run je de productie- aflever- en verkoopactiviteiten van locatie Design van Opti-flor.
Jij als ondernemende Productieleider, je teelt- en jullie collega op de verkoop. Jullie hebben een goed ingericht kantoor op of eigenlijk binnen de locatie met uitzicht op alle processen. Natuurlijk ben jíj veel op de werkvloer aanwezig. In jouw rol heb je de meeste (voor een groot deel vaste) medewerkers onder je hoede. Maar het resultaat, dát ontwikkel en verbeter je met elkaar. Hoe maken en behouden we meer takken/plant, hoe borg je dat elke bloem onbeschadigd en behouden blijft en hoe vergemakkelijken we de werk processen? Hoe zorg je ervoor dat medewerkers gefocust blijven en hoe vergroot je de inzetbaarheid van de medewerkers? En wat kunnen we nog meer doen om de verkoopwaarde van de planten te verhogen?
De situatie:
Wekelijks organiseer jij met een team van 35 medewerkers de orderpick- en stoksteek activiteiten van 23.000 planten. Met de kwaliteit waar we altijd aan werken, de merkbeleving waar Opti-flor voor staat, de prachtige planten die jij met je collega’s op locatie Design produceert en de daarbij behorende hoge prijzen die klanten betalen: begrijp jij, dat het maken en behouden van kwaliteit in elke hoedanigheid prioriteit heeft. Jouw teamleiders en medewerkers zijn zich daarvan bewust, aan jou de taak ervoor te zorgen dat zij die focus en gerichtheid voortdurend op het netvlies hebben. Direct daar achteraan heeft de efficiency en arbeidsproductiviteit jouw aandacht. Ik kan hier nog van alles vertellen, maar veel beter: bel, stuur een app bericht of mail. Dan leer ik je kennen en arrangeer een kennismaking met rondleiding op locatie Design.
HERKEN JIJ JE HIERIN?
Profiel
Wat breng je mee:
- Alertheid, scherpte, een open mind en de wil om altijd te leren en te verbeteren;
- Je bent gericht op: zitten medewerkers goed in hun vel, kwaliteit, resultaat en logische processen;
- Je komt uit de regio, hebt affiniteit met tuinbouw, productieprocessen en kwaliteit.
WAAR WERK JE?
Bedrijf
Werken bij Team Opti-flor:
Medewerkers maken Opti-flor. We gaan er samen voor, lopen een tandje harder als het werk even niet af komt.
Trots zijn wij op die cultuur: een Westlands bedrijf waar het af en toe aanpakken is en waar je vooral voelt dat er naar je omgekeken wordt. Er is waardering voor wat jij doet en wat jij kunt. Naar elkaar toe zijn we open en eerlijk en zeggen we waar het op staat.
Waar staat Opti-flor als werkgever voor:
- Elke dag werken en bouwen aan kwaliteit;
- Nuchter, ambitieus, hard werken en fun;
- We luisteren naar elkaar en zeggen waar het op staat;
- Trots op onze collega’s, op elkaar.
Bekijk hier de videoportretten voor een indruk van de medewerkers en het bedrijf
WAT STAAT ER TEGENOVER?
Aanbod
Werken bij Team Opti-flor:
Medewerkers maken Opti-flor. We gaan er samen voor, lopen een tandje harder als het werk even niet af komt.
Trots zijn wij op die cultuur: een Westlands bedrijf waar het af en toe aanpakken is en waar je vooral voelt dat er naar je omgekeken wordt. Er is waardering voor wat jij doet en wat jij kunt. Naar elkaar toe zijn we open en eerlijk en zeggen we waar het op staat.
Waar staat Opti-flor als werkgever voor:
- Nuchter en ambitieus;
- Hard werkend en tijd voor Fun;
- Ruimte, vrijheid en de verwachting dat je groeit: jij bepaald wie en wat je wordt.
Het aanbod:
- Een leidinggevende functie waar jij jouw drive en ondernemende kwaliteiten in toe kunt passen;
- Twee directe collega’s die je graag zien komen, waar jij samen de eindverantwoordelijkheid mee hebt;
- Volop mogelijkheden je te ontwikkelen, te groeien in proces- vakkennis en leiderschap;
- Alles wat je nodig hebt om efficiënter/beter te werken: regel het maar;
Een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.